1、尊重学生、相信学生。教师要平等友好地对待学生。要由衷地信任学生,信任学生是一种特殊的尊重。

2、互相交流,教学相长,在沟通中加深师生之情感,建立良好关系。在教育学生的过程中,既要注重自己威信的建立,又要尊重学生的人格。

3、教师要有一颗宽容心。对犯错误的同学要有耐心与爱心,宽容大度会增添我们的人格魅力拉近与学生的距离。

4、热爱学生,理解学生。既要看到学生生优点,也要看到他们的缺点,既要把学生看成发展中的人,又要理解学生已形成的较稳定的一些个性心理特点和行为习

怎样构建良好教师和学生的关系?

一、 教师应尊重学生、热爱学生

首先,教师应当尊重学生的人格。教师应当注意自己的言行举止,任何情况下不说侮辱学生人格的话,你能当众体罚学生。教师在与学生谈话时,一定要以沉着镇定、言语文明的形象出现在学生面前。即使学生违反了纪律,老师严厉批评时,也要晓之以理,动之以情,不讽刺,不挖苦,不打击。学生有什么错误尽量的把学生叫到外面去说,而且谈话的声音不大,还给学生解释的机会。

其次,教师应当尊重学生的个性。职业教育是培养学生技能,为学生就业做准备的教育,文化课不再是衡量学生是否成功的唯一标准,所以在学生练好技能的同时,鼓励学生发展自己的兴趣爱好,只要是健康的,教师就应该积极鼓励,让学生充分展现自己的个性。

我班有个学生,前一段时间经常的请假,说是身体不舒服要看病,可是我发现他根本没有病,他在说谎,后来在我的一再追问之下才讲了实话,原来是他参加了一个跑酷俱乐部,周末就去训练,我当时就说,这是好事啊,通过训练提高身体的反应速度等各项素质,我支持,但是还要注意参加训练不能和学习相冲突,可以利用我们休息的时间,两周去一次,特殊情况再请假,此后,这位同学请假次数减少了许多,并且在学校学习积极性也提高了很多,上课也能集中精力。

再次,老师应当尊重学生的情感。现在的学生有丰富的情感世界,他们很重视师生、同学、朋友、亲人之间的情感,特别是男女同学之间的情感。作为老师不能用简单粗暴的方式来对待学生的情感问题。而应当积极的引导学生对待情感问题,让学生保持清醒头脑,有正确的人生观、价值观,使这种珍贵、纯洁的情感向着有利与生活、学习,有利于身心健康的方向发展。

二、教师应主动与学生交流沟通

建立良好的师生关系,教师还应当主动与学生多交流沟通。教和学的互动是在师生的交流中产生的,但在班级管理中,教师与学生缺乏交流是普遍现象。教师只与个别班干部和“好”交流,学生只愿与喜欢的教师交流。

首先,教师同学生交流沟通时做到“一把钥匙开一把锁”。职业学校学生的自我意识迅速发展并趋向成熟的阶段,他们思想活跃。而每个学生的天赋条件有差别,学习积极性差等特点。更有一些单亲、组合家庭,部分学生还存在着一些不良的习惯,吸烟、上网等。正如世界上没有两片相同的树叶一样,每个学生都有一个特殊的世界,这就要求老师在与学生交流时做到具体问题,具体分析。我班上有个学生性格孤僻,少言寡语,不善交流,对周围的人和事漠不关心。后来通过同他家人联系,才得知他小时候体弱多病,上小学初中时经常受欺负,父母年龄大,家庭条件不好。了解情况后,我认为他这样的性格可能与他的家庭有关系。因此,我常常找他谈心,从各方面开导他,感化他,关怀他。慢慢地,这位同学开始发生了转变,积极参加班上的活动,各方面表现都有了进步。

其次,教师要利用各种机会加强与学生之间的感情交流。同学生交流要缩小与他们之间的心理距离,主动关心、亲近学生,要与他们交心谈心,坦诚相待。如果老师师能以亲切的语气随口叫出一位学生的名字时,他会感到愉悦,尤其是在师生接触交往的最初阶段,教师能很早记住他的名字,更会产生某种程度的出乎意外的惊喜。学生会觉得获得了老师的尊重,对老师的亲切感骤增。相反,教师很少叫某些学生的名字,使这些学生处于“被遗忘的角落”,很容易使学生产生失落感。老师应当对学生的困难要热情帮助,对出现的问题要及时解决。在学生身体不适时问嘘问暖;在平时交流中,拉拉家常,这些都让学生感到老师的亲切。

再次,与学生沟通,还应当勤与学生家长联系,赢得家长的信任,有他们配合做工作,效果会很不一样。经常和家长电话联系,特别是当学生请病假在家时,打电话用关切的语气问问病情好了没有,什么时侯能来上课。对我们来说是再正常不过的事了,可是家长会感动,他觉得老师很在意他的孩子,总是在电话里一再的表示感谢。家长会把老师的关心告诉子女,要求他们做出相应的回报。赢得家长的信任之后,工作开展起来就顺利的多,家长会配合协助你做好自己孩子的思想工作。

最后,与学生交流时要注意一些方法、策略。在与学生交流时,有时,老师一个微笑,一个目光,一句鼓励,都会引起学生的内心波动,对师生关系产生正面或负面的影响。因此,教师在与学生交往中应当注意一些方法、策略。如有的老师能把学生所做过的错事记得一清二楚,并在学生犯错误时一股脑儿翻出,来个“新帐旧帐一起算”。但结果往往是自己越算越生气,学生则觉得没面子,非但不服气,还会来个“破罐子破摔”。教师在处理这类问题时,一定要注意就事论事,对事不对人,避免不必要的误会。与学生谈心也得注意方法和时机,单一的说教与恰到好处的谈话方法所带来的效果是不可同日而语的,这就要求教师在与学生谈话时注意谈话的技巧,针对不同的学生、不同的情况采用不同的方法。实际工作中存在的细节远不止这些,只要老师能适时、适地的发现和处理好这些细节问题,就会让学生感觉到你的善解人意、亲切友好和平易近人,把你当成知心朋友。对良好师生关系的建立一定会起到积极的作用。

三、老师应正确处理师生间的矛盾

老师和学生长期相处,难免会产生各种各样的矛盾。这就需要老师能够结合对学生进行心理健康教育,提高学生的心理素质,培养学生健全的人格,运用生活中的事例经常性地指导学生,教育学生尊重老师,学会全面地看问题,学会采用适当的方式与老师交换意见,还要让学生充分认识到老师的教和学生的学都是为了共同的理想和事业,是为着一个共同的目标而齐心奋斗着。

四、老师应当做到言传身教

老师在与学生的关系中居于主导地位,老师是以其自身的人格魅力来教育和影响学生的。当代教育家叶圣陶先生曾说:“教育工作者的全部工作就是为人师表。”老师不仅是学生的师表,而且是整个社会精神文明的传播者。因此,老师要恪守师德、严于律己,处处作学生的表率。

教师要努力完善自己的个性,使自己拥有热情、大方、幽默、风趣,真诚宽容的良好品质,自觉提高自己的理论知识素养,扩展知识视野,提高师德素养和教学能力。教师要给学生一杯水,自己必须要有一桶水。教师既要学有专长,又要广泛涉猎;既要专精,又要博览。只有这样,才能在教学中思路开阔,左右逢源,得心应手,把课讲活,赢得学生的尊敬和爱戴。一方面,要向书本去学,学习新的教育思想、现代教育理念、科学的管理方法。还要学习心理学、人际关系的处理等相关知识,争取能做到一专多能;另一方面,要向同行去学,要经常向有经验的老师学习,同他们互相切磋,互相交流、取长补短。

当然,建立良好的师生关系绝不仅仅是上面所谈到的几个方面,还需要我们每个人在实际工作中不断的去探索,去总结,但是只要我们本着“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”的思想,就一定会建立起和谐、融洽的师生关系。

如何与学生建立良好的师生关系

在教学过程中,最基本最重要的关系就是教师和学生之间的关系。想要完成教学任务,使得教学工作进行的更加顺利,学生能够愉快的学习,就需要建立良好和谐的师生关系。新型课程改革下提倡的是人格平等,道德上互相促进的师生关系。那么,对于即将成为新老师的我们,要怎么和学生建立起良好的师生关系呢?

对于这个部分的知识点,重点在于理解而不能够死记硬背。联系生活通过自身的体验和感悟来总结回答。

对于老师来说:

1.具备现代的教育观念。

作为教师,师德为先。具备高尚的师德是成为一个合格教师的基础,包括教师角色,教师行为、学生观,教学观等。只有教育观念和教育理念合理得当,才能够较好的指导教师的态度和行为。

2.不断反思自己,终身学习。

作为一个老师,除了人格魅力之外,需要有较高的专业素养,要有积极进取的精神。不断提升自己,与时俱进。迎合社会,关注学生的喜好,做到终身学习。只有充实了知识素养,才能够更好的完成本职工作,为承担好教书育人的责任奠定基础。

在于学生的相处中:

1.了解和研究学生

要更好的学生相处,第一步需要了解学生,研究学生的特点,相对透彻的了解学生。明白他们的身心发展规律,明白他们现阶段的特点,才能够更好的选用和创设适合的教学内容,教学方式和活动寓之于教学中。

2.热爱尊重学生,公平公正地对待每个学生

一切相处和交往都建立在平等和尊重的基础上,只有老师能够尊重学生,真诚的对待学生,为学生好,学生定能感受,愿与老师之间建立起心理联结。作为一个老师,要能够对学生一视同仁,公平公正地对待每一个学生,做好自己。不能够掺杂过多的私人喜好因素。关注每位学生的身心健康成长。

3.倾听学生,主动和学生沟通,善于与学生相处

关注学生的成长,倾听他们的想法以及他们的心声,是一个教师应该做到的,和必备的技能。教师要能够较好的完成倾听和沟通。沟通和倾听能够拉近人与人之间的距离,也能够拉近学生和老师之间的距离。若老师能够更了解学生,学生会更喜欢和相信老师。作为一个老师,也需要具有与学生相处的技能,让师生在相处时能自然舒适。

除了这些之外,建立和谐温暖的师生关系其实还有许多的方法,重在我们的理解,它们同样可以在我们作答题目时被使用。如:保护学生的合法权益,不侵犯学生的合法权益、在出现师生矛盾时,教师要能够及时合理的解决、注意教师威信等。教师应尊重学生、热爱学生 教师应当尊重学生的人格。教师应当注意自己的言行举止,任何情况下不说侮辱学生人格的话,你能当众体罚学生。教师在与学生谈话时,一定要以沉着镇定、言语文明的形象出现在学生面前。即使学生违反了纪律,老师严厉批评时,也要晓之以理,动之以情,不讽刺,不挖苦,不打击。学生有什么错误尽量的把学生叫到外面去说,而且谈话的声音不大,还给学生解释的机会。 教师应主动与学生交流沟通 建立良好的师生关系,教师还应当主动与学生多交流沟通。教和学的互动是在师生的交流中产生的,但在班级管理中,教师与学生缺乏交流是普遍现象

如何与学生建立良好的师生关系呢?

最好的方式,当然是“亲而不纵,威而有度”,这样才能建立起合适的、良好的师生关系。《美国优秀教师行为守则》里有这样一句话:“不要和学生过分亲密,要适当保持距离,但态度要友好,记住自己的目的是尊敬,而不是过分随便和亲近。”

那么建立良好师生关系应该注意哪些方面呢?

1、让学生感觉到老师是关心他们的。

学生在校期间,班主任除了了解他们学习情况,也要利用合适的时间去了解他们生活上的事情。例如:课间、晚上下宿舍等。天气转凉了提醒他们要记得增添衣物,生病了可以嘘寒问暖,通过一些情景去创造你关注他们的机会,让学生感觉到老师平时虽然严格,在这个时候是关心他们的,自然而然就会产生亲切感。在带班期间,我一直让自己能关注到学生的生活,升旗的时候,看到一位男生的衣领不正,帮他整理一下,并且提醒他下次要注意;某个学生不舒服,叮嘱他要多喝水要按时吃药;初三中考的时候,我给班里每一个孩子买了幸运加油手链,祝福他们能金榜题名.....你说学生不懂吗?他们是懂的,学生给老师带来的感动,老师都会记住一辈子,反过来老师做的这些事情学生看在眼里,也会记在心上。

2、合理运用表扬和批评

表扬和批评是一门学问,成功的表扬和批评过程是一种感召力和亲和力的综合展示过程,而不是老师在那里泛泛而谈,空洞的说教。表扬和批评都是班级管理中的重要手段,但是要记住它们都不是一成不变的固定模式,要有变化,有结合。所以表扬与批评就要善于根据学生的不同特点,要做到因人而异,因时而异,既有恳切的开导,又有热情的帮助。当学生取得进步时,我们通过表扬来拉近距离。而当他们犯了原则性过错时,不妨施威,以维护规则的严肃性。还是那句话,批评的是他犯错的行为,不会因为这个去否定他整个人。

3、尊重学生,不要言语上的辱骂

毫无疑问,学生对于别人嘲笑他的缺陷、问题,以及辱骂,都是非常反感的。有些老师可能是形成了这样的口头禅,并不是真的去羞辱学生,但是还是尽量去避免,也是更好的去保护我们自己。

4、想办法让家长去表扬他们

班主任们都知道在学生出现问题的时候,采取家校沟通的方式,让家长参与到教育孩子当中来。但是忽略了报忧之后也要记得报喜,谁都想要得到别人的肯定,越是学生问题严重的家长越是想要听到老师对他孩子的肯定。所以,我们在学生有进步的情况下,可以将这个喜讯及时去反馈给家长,家长会感谢老师对他孩子的培养和关注,家长的情绪传递给孩子,孩子也就会相应的注意自己的行为,期待获得老师下一次的表扬。

如何建立良好的师生关系 建立良好的师生关系方法

1、主动与学生沟通。

沟通产生理解,理解尝试信任。主动亲近学生,与学生平等相处,尊重学生的人格,通过师生之间的交流,了解,缩短师生之间的距离。进而建立真诚和谐的师生关系。

2、爱是基础。

爱生,是构建师生良好关系的感情基础。爱生,先要尊重学生,理解学生,依赖学生。其次,要严格要求学生,严而有理,以理服人,严而有方,方法可行,严而有恒,贯彻始终。

3、以身作则,为人师表。

教师的一举一动,一言一行,都对学生有潜移默化的影响。要学生做到,教师必须先做到。要求学生不能做到,自己也坚决不做。

4、扮演好角色是关键。

随着时代的进步,教师传授知识不再只是灌输,而是学生的引导者,参与者和合作者。要给予他们在问题中恰当的建议和引导。“教书育人”是教师的本职,只有明确自己所扮演的角色,才能真正建立起和谐,融洽的师生关系。