1、要根据自己的兴趣爱好去选择工作。兴趣是最好的老师，对人的发展有一种神奇的力量。如果一个人选择的职业与自己的兴趣相吻合，那么在工作中就会产生一种动力，激情洋溢，开拓进取，最终获得事业的成功。
2、要根据自己的能力来选择工作。能力即专业与特长，是一个人在长时间的学习、工作中培养出来的，是我们择业的一个基础。能力直接影响着工作的效率，一份与能力相平衡的工作可以充分发挥自己的专长，这样会让自己工作起来得心应手，更容易得到他人的赏识，这对一个人自身的发展是非常有利的。
3、要根据个
如何选择自己喜欢的工作？
既符合兴趣爱好，又能拿到理想薪水的工作，是职场人所追求的吧。但现实中这仿佛是一直追求却到不易达到的目标，既然这样，“选择工作时候，应该看重兴趣爱好还是薪水?”
1、家庭条件较好
假如你的家庭条件不错，父母不需要你赚钱维持生计，也没有兄弟姐妹需要你抚养，有了这个前提，一份你喜欢却不高薪的工作会是你最好的选择。因为对于我们每个人来说，生命是有限的，能做自己喜欢的事情的时间其实并不多，喜欢的事情可以让我们全身心地投入其中，在做喜欢的事情期间你会有产出，而产出的过程中就会有创新，每个人的创造力是截然不同的，所以在你没有太多负担的情况下，我认为你应该选一份工资不高却很合你心意的工作。
2、家庭条件较差
当然，每个人的生活是不一样的。据我所知有不少大学生在毕业的时候，身上背负着很多事情，比如说学校的贷款要还、年迈的父母要赡养、有寒窗苦读的兄弟姐妹需要支持，这就意味着你有责任要去承担。我认为一个人去选择自己喜好的前提是必须完成所肩负的责任，这样的人也是我比较佩服和欣赏的。如果你是恰好这样一种人，那毫无疑问你应该选择高薪却不那么喜欢的工作。原因也很简单，因为高薪对你来说有着现实的意义，它能帮助你让周围的人生活更好。责任大于喜欢，这是一个有勇气、有担当的选择!
3、做好手头上的事
同时我认为高薪却不喜欢这件事情，要看不喜欢的程度。丘吉尔说过一句话叫做“It is no use doing what you like; you have got to like what you do .”意思是你不能爱哪行才干哪行，应该要干哪行而爱哪行。根据心理学家统计，世界上有百分之六、七十的人刚开始都是稀里糊涂就选择一份工作，而自己内心是不怎么喜欢这份工作的。
因为要承担责任、要养活自己，所以你不得不去做这个工作，怎么办?很简单，首先你要做好手头上的工作，除非是枯燥透顶、机械重复的工作，否则你多半还是可以找到你对这份工作的喜爱之情和这份工作对于你的意义。
怎样寻找适合自己的工作?
找工作是一件很痛苦的事情，你喜欢的工作不一定需要你，需要你的工作不一定你会喜欢。接下来给你说一下我找工作的几点技巧：
1、有明确的规划，知道你自己想做什么，然后根据这个范围来选择行业；
2、学习一些专业知识，有很多工作自己觉得很合适，可是有些无法胜任，这就需要你多学习；
3、选择好一个喜欢的工作后，潜下心来去好好学习，只有踏踏实实的工作才能有前途。
找到一个合适的工作可能需要两三年，不过不要太介意，我们人生大半的时间都要浪费在工作上，为什么不找个合适自己的工作呢。
怎么样找到自己喜欢的工作
需要考虑的因素：
1、专业、工种适不适合自己；
2、从行业及公司管理模式分析，是否有发展前途；
3、薪水待遇；
4、工作环境如何；
5、企业主要负责人对企业安全、环保、职业健康重视程度；
6、工作的发展前景如何。
影响一个人职业选择的因素有：
1、当前的经济状况；
2、亲人和朋友的影响；
3、社会环境、竞争环境的影响；
4、个人志向的影响。
主要包括三个方面的内容： ⑴．了解自己，包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前，你必须先对自己有全面的认识，一定得知道自己能做那方面的工作，不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己没有能力做的工作却偏要做，那结果一定是被拒之门外的。 ⑵．了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况，也可以向从事这方面工作的其他人请教，他们经验丰富，体会深刻，能给你提供具有指导意义的信息，他们工作过程中的失败教训，对你可以起到预防的作用，而他们的成功经验又是你可以借鉴的。 ⑶．自我推荐。在了解自己和工作的基础上，就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程，通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样，要让顾客买你的产品，你必须告诉对方，你的商品质量如何的高，价格怎样公道，才能吸引人们来买这种商品。同样，找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作，而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己，这样别人才会认可和录用你 最后祝早日找到称心的工作开始美丽人生~~
