一、城镇公益性岗位界定
城镇公益性岗位是指由各级人民政府使用财政资金统一设置的非营利性公共管理类、公共服务类、社会事业类、设施维护类、社会治理类等岗位。
城镇公益性岗位开发管理的目的，主要是落实政府兜底安置困难群众就业职责，着力提高低收入群体收入，不设置没有实质工作内容和社会效益的岗位。公益性岗位具有非营利性或不以营利为目的的性质，通常包括以下几种岗位：
(一)公共管理类，主要从事新时代文明实践站(所)管理 服务、道路交通协管、治安巡防协管、市政管理协管等方面的工 作;
(二)公共服务类，主要从事公共环境卫生、疫情防控等方面的工作;
(三)社会事业类，主要从事社工服务、养老护理、课后服务、互助帮扶等方面的工作;
(四)设施维护类，主要从事基层公共文化、体育设施管护等方面的工作;
(五)社会治理类，主要从事社区网格员、基层调解员等方面的工作。
二、城镇公益性岗位开发
区公共就业和人才服务中心根据辖区内就业困难人员数量与政府社会管理和公共服务需要，合理制定公益性岗位开发计划，科学设定公益性岗位总量，适度控制岗位规模。
有用人需求的单位请于2023年3月30日前，向区公共就业和人才服务中心报送城镇公益性岗位开发申请表(见附件)，内容主要包括单位基本情况、申报事由、岗位名称、岗位要求、岗位数量、工作内容、工资待遇等情况。区公共就业和人才服务中心根据本地就业困难人员数量、就业补助资金承受能力、申报单位需求情况等实际，提出各单位开发城镇公益性岗位的建议，制定城镇公益性岗位安置计划，由驻地街道(镇)负责具体组织实施。
三、城镇公益性岗位招聘对象
城镇公益性岗位招聘对象是具有我区户籍居民，在法定劳动年龄内、有劳动能力和就业愿望，已进行失业登记并经认定的下列人员：
城镇零就业家庭人员、城镇大龄失业人员(女性45周岁以上、 男性55周岁以上至法定退休年龄)。在此基础上可将登记失业的“4050”人员(女性40周岁、男性50周岁以上的人员)、抚养未成年子女的单亲家庭成员、享受最低生活保障人员、持有《中华人民共和国残疾人证》的失业人员、连续失业一年以上人员等经人力资源社会保障部门认定的就业困难人员纳入安置范围。
四、城镇公益性岗位补贴的申报、审核和发放程序
城镇公益性岗位补贴实行先缴后补，即先由用人单位为城镇公益岗人员按月发放工资、缴纳社会保险，再由区公共就业和人才服务机构根据规定对单位进行补贴，补贴资金实行按季度申报、审核和发放。
(一)补贴申报
用人单位于每季度末当月20日前，填制、汇总《就业困难人员公益性岗位补贴人员花名册》、《就业困难人员公益性岗位补贴资金申请汇总表》、银行代单位发放工资凭证，向区直部门驻地街道(镇)公共就业和人才服务机构提出补贴资金发放申请。
(二)补贴的审核和发放
街道(镇)公共就业和人才服务机构对用人单位申请公益性岗位补贴资金材料及申请公益性岗位补贴的就业困难人员信息通过数据比对进行核实，符合条件的于每季度次月5日前录入信息系统。市、区公共就业服务机构对数据比对结果核实无误后，进行公示，公示期5个工作日，无异议的，将《就业困难人员公益性岗位补贴资金申请汇总表》上报区财政局，区财政局将补贴资金拨付至用人单位在银行开立的基本帐户。
五、补贴的标准和期限
(一)补贴标准
1.社会保险补贴：城镇公益性岗位社会保险补贴标准按用人单位为就业困难人员实际缴纳的社会保险费给予补贴，不包括个人应缴纳的部分。
2.岗位补贴：城镇公益性岗位补贴参照当地最低工资标准执行。目前，我区执行的最低工资标准是1900元/月。
(二)补贴期限
除对距法定退休年龄不足五年的，用人单位签订和续签劳动合同至法定退休年龄的，“两项补贴”可延长至法定退休年龄外，其余人员最长不超过 3年(以初次核定其享受补贴时年龄为准)。
城镇公益性岗位补贴与就业困难人员享受灵活就业社会保险补贴、企业(单位)吸纳就业困难人员社会保险补贴和岗位补贴期限累计计算。
联系电话：0531-76210776
邮箱：lwqjyb@163.com
莱芜区城镇公益性岗位开发申请表.docx公益性岗位农村户口转城镇还能改回来吗？
为积极消纳农村剩余劳动力和城镇长期失业人员，着力提高城乡低收入群体收入，巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，日前，枣庄市人民政府启动城乡公益性岗位扩容提质行动，今年安排公益性岗位154万个左右。
“十四五”期间，枣庄全市创设462万个左右城乡公益性岗位，其中，乡村公益性岗位创设39万个左右，城镇公益性岗位创设072万个左右。年度开发计划为：2022年、2023年每年分别安排公益性岗位154万个左右，2024年、2025年每年分别安排公益性岗位077万个左右，每年开发计划中乡村公益性岗位约占80%、城镇公益性岗位约占20%，视经济社会发展和就业形势动态调整年度计划。
据了解，城乡公益性岗位的安置重点是就业困难群体，其中，乡村公益性岗位主要安置脱贫享受政策人口（含防止返贫监测帮扶对象）、农村低收入人口、农村残疾人、农村大龄人员（45—65周岁）等群体；城镇公益性岗位主要安置城镇零就业家庭人员、城镇大龄失业人员（女性45周岁以上、男性55周岁以上至法定退休年龄）等群体。
城乡公益性岗位在统筹整合现有公益性岗位基础上，设立公共管理类、公共服务类、社会事业类、设施维护类、社会治理类等岗位。区（市）可根据实际需求统筹设置岗位开发类型，综合设岗或单独设岗。2022年岗位设置侧重于服务乡村振兴、卫生防疫、新时代文明实践站（所）管理服务、农村公共文化设施管理维护等领域。
根据《枣庄市城乡公益性岗位扩容提质行动方案》，城乡公益性岗位统一实行政府补贴，按照不低于当地小时最低工资标准或月最低工资标准，由区（市）依据岗位类型、劳动时间等因素确定，按月发放。同一人员的岗位补贴期限一般不超过3年，乡村公益性岗位到期后可视情适当延长，城镇公益性岗位距法定退休年龄不足5年的可延长至法定退休年龄（以初次核定其享受补贴时年龄为准）。乡村公益性岗位应为在岗人员购买意外伤害商业保险，城镇公益性岗位按规定给予社会保险补贴。
各区（市）、枣庄高新区将城乡公益性岗位资金列入年度财政预算，统筹用好各项涉及公益性岗位的资金。乡村公益性岗位根据年度开发计划，按照每个公益性岗位每年1万元标准实行分档补助，山亭区、峄城区、台儿庄区省级补助60%，滕州市、薛城区、市中区、枣庄高新区省级补助40%。城镇公益性岗位所需资金按现有资金渠道列支。市级财政对区（市）城乡公益性岗位资金补助比例不低于15%，所需资金纳入市级预算。多方筹集资金，鼓励支持社会资金、公益基金参与，进一步加大资金保障力度。（大众报业·大众日报客户端记者 孟令洋 报道）
政府投资开发的公益性岗位是什么？
你问的是社区公益岗报名需要准备什么材料吗？具体材料如下：
（1）城镇零就业家庭登记失业人员：提供居民户口簿索引页及所有家庭成员户口页、本人有效期之内身份证或社保卡、社区出具的零就业家庭证明；
（2）城镇大龄失业人员（女性45周岁以上、男性55周岁以上至法定退休年龄）：提供本人有效期之内身份证或社保卡。
（3）其他城镇就业困难人员：提供本人有效期之内身份证或社保卡、符合就业困难人员的其他相关证明材料。
莱芜职工二次失业后还能干公益性岗位吗
公益性岗位主要包括社会公共管理类岗位、城市社区公益性岗位、机关事业单位工勤保证和公共服务岗位以及其他岗位。
1、社会公共管理类岗位，具体包括劳动保证协理员、社区治安联防协管员等岗位。
2、城市社区公益性岗位，具体包括区(县)、街道(乡、镇)、社区开办的非营利性公共卫生服务、医疗服务、敬老院等机构，在街道(乡、镇)、社区的保洁、保绿、保安及社会化服务等岗位。
3、机关事业单位工勤保证和公共服务岗位，主要指收发、驾驶、门卫、打字、物业管理等需要招用编制外人员的机关后勤岗位。
4、设区市级政府或其人力资源社会保证部门根据本地实际提出、报经省级人力资源和社会保证部门批准的其他岗位。
公益性岗位申报应该注意的事项
应试人员应按照规定的时间赶到面试候考室报到，报到后进行抽签，按抽签顺序参加面试。抽签开始时仍未到达候考室的，剩余签号为该面试人员顺序号。面试开始后仍未到候考室报到的应试人员，视为自动弃权，取消面试资格。
应试人员进入面试候考室，不得携带任何资料和通讯工具，已带入考点的，应交工作人员保管。在候考室、思考室、面试室、休息室携带通讯工具入场的，视为违纪，取消面试资格。
2013年莱芜市公益性岗位什么时间报名？
可以。
城镇公益性岗位主要安置我市居民中，在法定劳动年龄内、有劳动能力和就业愿望，已进行失业登记并经认定的下列人员：城镇零就业家庭人员、城镇大龄失业人员（女性45周岁以上、男性55周岁以上至法定退休年龄）。零就业家庭是指本市居民家庭中，在法定劳动年龄内有劳动能力和就业愿望的家庭成员均处于未就业状态的家庭。
公益性岗位是指由政府出资开发，以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。公益性岗位一般是城市公共管理和涉及居民利益的非营利性的服务岗位。公益性岗位主要包括各级政府投资开发的城市公共管理中的公共设施维护、社区保安、保洁、保绿、停车看管等。各级机关事业单位的后勤服务岗位，以及适宜就业困难人员再就业的其他公益性岗位。
这个需要接到市政府的通知。到目前为止，还没有开始办理。每年大概在4-6月份之间，也就是说，今年的快开始了。
报名公告会刊登在《莱芜日报》、莱芜市人民政府网站等主要媒体上，届时携带资料到莱芜市人力资源市场（新一中对面）一楼大厅报名即可。
至于携带什么资料，报名公告上会写的很明白，对号入座就行了。
友情提示：提前复印好身份证等证件，人力资源市场大厅没有复印的地方。
