近期,泰晤士高等教育最新发布了2019年《全球大学毕业生就业能力排名》,该榜单国际认可度较高。据显示,2019年参与排名的大学共250所,其中中国有17所高校上榜!

榜单详情

最新2019泰晤士(THE)全球大学就业能力排名是对全球大学毕业生就业的能力排名调查,由法国人力资源机构Emerging设计及德国市场研究公司Trendence进行,来自对全球22个主要国家和地区大型国际企业的6000名招聘顾问及行政人员就各大学毕业生的工作能力等方面进行评分。

在世界范围内,越来越多的人通过就业能力来判断高等教育。越来越多的政治家要求大学如何为学生工作准备,甚至把他们的资金与毕业生在工作中的成功联系起来。这项调查就是基于国家和国际公司对毕业生就业能力的看法来对全球大学进行排名。

根据调查显示,本项排名在各大同类排名中,是公司咨询参考最多的排名。

什么是就业力?

(1)工作相关的能力、态度和行为,比如团队合作力、沟通力和时间管理等。

(2)毕业生具备充足的行业领域储备知识,能够快速上手。

(3)毕业生毕业后能迅速找到工作。

(4)毕业生毕业后能找到起薪较高的工作。

榜单前十

关于本次排名,德国、日本和英国各有一所大学进入前十名,中国和加拿大的大学也名列前茅。前十名分别是:

哈佛大学、加州理工学院、麻省理工学院、剑桥大学、斯坦福大学、慕尼黑理工大学、东京大学、普林斯顿大学、耶鲁大学、香港科技大学。

注意:“=” 表示并列排名。

相比2018年,前6名保持不变,普林斯顿大学从第7名跌至第8,耶鲁大学从第8下降到第9。日本的东京大学从去年的第9名上升到今年的第7。变化最大的还是香港科技大学,学校从去年的16名一跃到今年的第10名,说明学校的就业方面做的确实不错。而去年的第10名-新加坡国立大学,今年掉到了14位。

中国上榜高校

今年,在参与排名的250所学校中,中国共计上榜17所大学,其中台湾地区3所,香港地区4所。上榜的这17所包括:北大、清华、南方科技大、港大、台湾大学、哈工大等,整体排名都出现了上升的情况。

中国内陆上榜大学

台湾地区上榜大学

香港地区上榜大学

其他国家上榜情况

美国大学方面,在本次排名中有56所学校上榜,占据超1/5的榜单,本次排名的前10是:

英国方面,上榜学校共计16所,排名前10的学校:

加拿大方面,仅9所学校上榜,分别如下:

澳大利亚方面,跟加拿大一样,仅9所学校上榜,分别如下:

法国方面,上榜18所大学,是本次榜单上榜第二多的国家,排名前10分别是:

完整榜单

2019泰晤士(THE)全球大学毕业生就业能力排名TOP150如下:

看完以上榜单

有找到你心中向往的高校吗?

关于大学生就业。

对于你说的这种现象,其实是一直存在的情况。很多时候这种“歧视”是隐形的,就像世界五百强招人不限专业、不限学历一样,但最后招募的可能是世界顶级名校毕业、拿到的奖项无数的尖子生,不同层次的学校教出来的学生还是会有一定差别的。不能说绝对,但是通常情况下,211比普通学校好一点,985比211好一点。虽然现在已经不再继续沿用211985的制度,但是这样的区分方式还在根深蒂固地影响着我们的思维。

具体分析来说,长春理工大学是普通一本、沈航是普通一本、辽科也是普通一本,跟其他211985院校的毕业生比起来,根本没有优势。传言说很多单位在招人的时候会先过一遍学历,非985211的都不要,这大概就是很难进这些单位的原因吧。除非闪亮到所有的人都能看见,否则你的履历并不会给你提供太大帮助,甚至可能拖后腿。因此,很多本科是非211985的学生都会努力考研或者保研进入这些院校,不仅仅是因为他们被划分了更加高级的标签,而是他们本身就能提供更大更高的平台、更多更优秀的人脉、更深刻详细的教导。这些隐形的东西是简单的三个数字的招牌无法概括的。

基于这些原因,企业在挑选人才的时候,当然会更加倾向选择更加优秀的学校毕业的学生。如果学校普通,想通过薄薄一张甚至可能从未被浏览过的简历展示自己的才能,说服hr多看自己一眼是非常困难的,因为详细了解一个人的真实才能需要花费很长时间,为了节约成本,他们肯定会选择不那么耗费精力的方式——就是调查你过去的努力程度。

因此,如果想要找到心仪的工作,就努力地往上走吧。既然别人没有义务去了解你的优秀,那么你就让自己去达到那个层次,能够被人看见。共勉。

现在大学学什么专业最好?哪个专业就业前景最好?

学西点西餐
真实有效的培训学校都会持有人社局颁发的办学许可证,不仅要合法办学更要专业办学,因此在选择西点烘焙学校可以从它的合法合规性的角度出发,另外还可以从其企业的认可度的考虑,一个值得选择的西点烘焙学校不仅行业口碑好而且社会和企业的认可度还很高。
现如今学习西点烘焙的人很多,所以许多院校教学规模跟不上学会人数的发展,这样就会导致学生的实际操作率不高,如果不能经常性的动手操作训练,很难掌握厨师这门技术活,只有通过实际操作,将理论复付诸于实践才会真正掌握、提高技能。
一所优质的学校是否真的值得信赖,还要看其教学保障,这主要包括学校的师资力量和对学生进行的测评,好的老师是你学习西点烘焙技术的引路人,老师的实力和水平也会影响自己的学习成效,另外有测评考试的西点烘焙学校更能保障学生的学习效果。
想选择一所实力强、效果好的院校,不仅要知道其办学是否合法,社会认知度和认可度是否高,还要确保其能让自己进行动手操作,而且还能通过测试提高和完善自己的水平,另外在选择学校时还可以考虑它的课程设置、授课模式是否处于行业前沿。

西安外国语大学应届毕业生的就业情况如何?

西安外国语大学毕业生因“外语功底扎实,交际能力强,综合素质高,适应工作快,敬业爱岗,踏实肯干,有发展潜力”而深受用人单位欢迎,就业率和就业质量保持在高水平。据2009年麦可思研究院大学就业能力排行榜,西安外国语大学毕业生能力指数在西北地区非211高校中居第一位;2012年新浪教育网“毕业生工资最高的25所大学盘点”中,西安外国语大学在非211高校中排名第12位;在武书连2016年陕西省大学综合实力排行榜中,西安外国语大学列陕西省第12位,在非211高校中居第25位。学校是外交部非通用语种定向培养项目院校,与新华社、海南航空等20余家政府单位或大型企业建立长期合作关系,先后西安高新技术产业开发区、西安灞桥生态园区、深圳市龙岗区等地建立了近百个就业实习基地。每年,承办“陕西省外语外贸类就业洽谈会”;举行校内专场宣讲招聘会300余场。学校就业网年均点击量超过30万。

大学生毕业能做什么工作呢?

据人社部统计,2021年高校毕业生人数达到了史无前例的909万人,再次刷新了记录。伴随着高校毕业生人数越来越多,越来越多的同学开始纠结之后应该怎么办?马上00后的大学毕业生也会面临类似的灵魂拷问:毕业之后是不是月薪过万啊?拜托,如果真的可以如此轻松,那就没有“内卷化”了。
其实,我们在人生的每个阶段都会遇到这样或那样的困难和挑战,有的人义无反顾投入“内卷”的大军,也有的人佛系养生选择“躺平”。不同的选择早就的不同的发展,不同的发展又影响了各自的人生轨迹。对于很多人来说,大学毕业10年,人生的分水岭已经非常明显了。有的人读书的时候不起眼,默默无闻,甚至对象都没谈过一次,却靠着自己坚忍不拔的耐心一步步走向学术之巅或者年薪过百万。有的人大学混的风生水起,人见人爱,花见花开,但因为自己缺乏长远规划,毕业后稍有不顺就一蹶不振,一步步沦为底层“打工人”,只能平躺。
这还真不是危言耸听,就算是哈佛大学的毕业生,如果缺乏人生目标,87%的人也只能沦为社会的中下层。
所以说,我们要充分利用好大学这一关键期,成功把自己从一个学生身份过渡到社会身份,通过提前规划找到适合自己的毕业出路,让人生之路越走越宽阔!
第一种情况的是选择直接就业,主要的工作方向又分为企业就业和自主创业。下面分别来说。
首先说说企业就业。每年超过50%以上的毕业生都会选择直接就业,主要的对象就是各种各样的企业。即使是继续读研的同学,除了很少一部分专攻学术研究外,其他大部分的同学还是要进入企业就业。
如果你打定了毕业即就业的想法,那我建议你可以去参加一下你们学校或者社会上的招聘会。找一找你心仪的公司,看看在这里面试或者留下简历的同学都是什么样的背景,顺便也可以看看本科生和研究生的工作内容和待遇有什么不同。提前让自己了解下自己的行情,别等到要找工作的时候才发现,原来500强企业真的只要985的,原来给户口的岗位很多是给研究生的。等到这个时候再想考研就晚了。当然,也有不少人边工作边考研,但是工作占据了我们很多的时间精力,所以压力和难度都会比在学校的时候高不少。
对于要直接工作的同学,一定要在大学做好这样4项准备。
1、真实有用的简历(成绩、竞赛……);
2、专业必备的证书(司考、会计……);
3、多份相关的实习(单位、公司……);
4、综合素质的体现(笔试、面试……)。
这其中最为重要的是简历和实习。
求职的第一关就是简历关,因此一份漂亮的简历对于成功求职必不可少。简历的积累要靠大学四年来完成。主要包括
1、教育背景:成绩、排名、奖学金、荣誉证书(大城市最好读研)
2、实习经历:单位、岗位、时间(不少于3份,每份不少于3个月)
3、社会实践:社团工作,暑期实践
4、竞赛证书:专业竞赛,专业证书
5、创新创业:科研、专利、项目
如果你不知道怎么完善其中的细节,及早认识下就业办的老师或者已经就业的学长学姐,都可以得到及时的帮助。
求职中另一个非常重要的经历就是实习。如果说简历是你的外貌,是可以包装的,那么实习经历就是你的内在,你的底气。如果底气不足的话,很可能被用人单位一戳就破,失去进入公司的机会。因此建议同学们,最晚大三暑假,最好大二暑假就开始进行相关实习。如果毕业后准备从事本专业,一定要找本专业看重的实习。比如想当律师,一定要去律所。想做会计,要有会计师事务所的经历。想进互联网,就要有大厂实习的经历。最好能够在求职前有2-3份实习,在不同的公司得到不同能力的锻炼。最后一点提示是,如果能选择去大平台大公司,优先去。如果不打算从事本专业的,那就更要提前准备相关行业的实习,否则很少有公司希望找个小白从专业知识教起。这里有个建议,如果你要跨专业找工作,可以选择先读个研究生,这样找工作的时候一来比较对口,二来也算是复合型人才。
接下来说说行业。古话说,男要找对行,女要嫁对郎。现在人人平等了,男女都要找工作,所以找对行就更加重要了。尤其是对学习社会人文学科的同学而言尤为重要,因为你们这个学科的就业对口性并不高,不像理工农医的学生找自己的本专业就可以。
各行各业的发展本身都是有高峰期和低谷期的,除了个别传统行业,大部分行业都只是在经历波峰波谷。比如金融行业,这几年经济增速放缓,原来每年几十万、上百万的年终奖大大缩水,很多精英叫苦不迭。但这个行业没有前途么?显然不是的。随着中国综合国力的不断崛起,我们的海外投资,国际并购等会越来越多,那么只要在这几年踏踏实实研究国家政策和战略方向,等风来的时候就很容易再次起飞。
大家应该知道产业分为第一、第二、第三产业,也就是农业、工业和服务业。在中国,必有发展的就是第三产业了。我们每天喝的蜜雪冰城、喜茶、星巴克都属于这一行业。光蜜雪冰城一家饮品店,全国就开了上万家,这不叫有发展么?所以每个行业都有自己独特的发展方向,你一定要知道你所学习的专业,未来的行业发展趋势是什么。
在选择一个行业的时候,看发展是一方面,你自己是否适合才是更关键的。
比如有的人天生就适合当科学家,不要因为留学变难,或者内卷严重就放弃了自己的专长。而有的人虽然学了一个科学性很强的理工科,可是天生外向,非常活跃,相比跟科学打交道,更擅长跟人打交道,那他就该选择需要人际沟通强的行业。
说完了行业,再来说说企业。感谢祖国的改革开放和经济发展,现在全国各地的企业非常多。光是上市的企业就有几千家,一个教培行业去年疫情之下倒闭超过了2万家。在这么多的公司里,根据企业主性质,可以粗略分为国有企业、私营企业、外资企业;根据公司规模,又可以分为巨型公司、大公司、中型公司、小公司和微型公司。那么面对这么多公司,我们又该如何去选择呢?
这里给到大家一些基本建议做参考:
第一,看看公司是否是家族企业,如果是劝你远离。企业家在管理一个企业的时候,过于一言堂,自己说了算,那风险会非常大,一旦一把手出了问题、判断失误,可能公司就没了。这种情况层出不穷。第二,看看公司的人力资源,就是你的面试官。找工作面试的过程是双向选择的过程,就跟找对象一样,得互相欣赏喜欢。如果你觉得招的人都不行或者看不上,然后这个人还可能是你的领导,你愿意在这样的单位工作么?第三,看看公司的过往成绩,无论大小公司都应该有他的核心竞争力。要么是渠道,要么是产品,要么是品牌,总得占一样。另外大家要知道在中国,没有大而不倒的企业,所有的大公司都是从小公司发展起来的。再大的公司如果失去了发展的动力和方向,迟早也会被社会所淘汰的。在进入一家企业前一定要学会货比三家,充分了解后再决定。哪些不给你时间思考,让你马上入职的公司都要擦亮眼睛。
额外的一些提示。在公司要建立管理者思维;要有拼搏精神;要能解决问题而不是制造麻烦,学会和人沟通,最后一点放平心态。
企业就业的内容非常多,三天三夜讲不完。更多的内容需要大家自己在实际工作中体会成长。纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。
然后说说自主创业。很多同学可能都会萌生创业的想法,很多学校也都开设了创业课。但光有想法和听了几节课就去创业是远远不够的。如果说其他的毕业出路是可以规划的,创业则是完全的摸着石头过河,从零到一的过程。
相比于其他出路,创业需要的素质和能力更综合。至少包括以下四点,无与伦比的勇气;超越常人的项目/技术/资源;同舟共济的伙伴;支持启动的资金。这四点缺一不可。
有的同学可能会说自己家里不差钱,花个几百万是没问题的。但是你要知道,你花费的不止是钱,还是自己的时间,身边的资源,有些东西是无法直接用金钱衡量的。比如你干了个把月就破产了,你可能觉得没什么,但跟你一起干的人会觉得你不靠谱,瞎折腾,下次再想合作就没有这么容易了。所以一定要考虑清楚自己是否适合毕业后创业。
创业考验的是一个人的综合能力,人、事、物都能统筹兼顾,目标、流程、标准都要门儿清。在准备阶段,至少做好以下四点。
1、创业想法,最好基于成功实验的模型
2、课程学习,参加学校的创业训练营,得到学校支持
3、多去实习,创业前至少经历过正规的企业
4、寻找资源,合伙人最重要,资金最必须,人脉多多益善
最后在进入市场之前,一定要有成型的团队、产品、渠道。对于经过了深度思考和实验的同学来说,创业不失为一条直达梦想的快车道。但创业路上的风险与机遇并存,压力与突破同在,失败者如过江之鲫,能坚持下来并最终成功的人非常有限。对于大部分人来说先积累经验,再自立自强搞创业是比较合适的。当然,如果你有自己的专利或者科研成果可以直接转化的项目,那只需要找到靠谱的合伙人和资金就可以启动了,因为这类创业的行业壁垒高,容易形成差异化竞争,还容易得到政府、高校、企业的支持。
第二种情况是国内升学。
本科生毕业后在国内的升学路径主要有2条,要么保研,要么考研。我们先来说说很多人羡慕的保研。保研的正式称呼叫推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生。被保送者不经过笔试等初试一些程序,通过考评形式鉴定学生的学习成绩、综合素质等,评定合格后,再经过复试面试,在允许的名额内,直接由学校保送读研究生。这样的本科生,也叫“推免生”。
保研也是一种保送,但和高考保送相比,难度会小很多。因为好的学校好的专业保研比例通常很高,相比现在越来越紧缩的高考保送政策,保送研究生的名额却在不断扩大。两者本质上,都是依靠过往成绩/特长等积累优势,获得免去全国统考初试,直接进入接受院校复试的选拔并脱颖而出的。所不同的关键是,保研会重点考察你的专业知识和能力。
想要保研成功不但需要你自己在大学期间一直努力,也需要你的学校给力。因为全国高校只有不到一半拥有保研名额。
保研名额又根据是否保研本校分为保内和保外两种。保外的要求会更高,占比更少,部分高校甚至不能保外。有保研资格的高校里,保研比例差别也很大。
1、保研比例最高的是人文、理科人才培养基地所在学院,50%;
2、有研究生院的,15%;
3、没有研究生院的,一般不超过5%。
通常来讲,保研本校的比例一般不超过保研总数65%,西部和特殊重点行业(军工、矿业、石油、地质、农林等)保本校比例可达75%。
保研的种类很多。以前常见的叫普通保研(即九月推免),在大四开学的时候进行校内的选拔考试,结合之前的大学成绩,确定保研名单。这种保研的最大弊端是选的学生符合本科院校的需求,有时却难以满足外保院校的需求,因此越来越多的名校采取自己组织的夏令营(也有的叫暑期学校)的形式来筛选符合自己需求和特质的好学生。除了这两种保研以外,常见的保研分类还有,校级互推(高校联盟校际互推);支教保研(西部中小学为期一年支教);补偿名额(6所部属师范类高校、国防科学技术大学,不占保外名额)以及计划单列保研。计划单列又分为6种,分别是:
1、特殊学术专长(全国竞赛获奖,顶尖论文或科学成果);
2、工作保研(学生干部,保研后进行本校行政工作2年,算工龄);
3、硕师计划(3年在职读研+1年脱产读研);
4、卓越工程师计划(特定工科强势高校);
5、少数民族骨干计划;
6、艺术特长生/体育特长生。
无论哪一种保研都需要有比较好的学习成绩和综合排名,如果发现自己没有机会得到保研的机会,那我们还有另外一种读研的方式,就是近些年越来越火的考研。
考研,全称是全国硕士研究生统一招生考试(Unified National Graduate Entrance Examination)。是指教育主管部门和招生机构为选拔研究生而组织的相关考试的总称。全国硕士研究生招生考试分初试和复试两个阶段进行。初试和复试都是硕士研究生招生考试的重要组成部分。初试由国家统一组织,复试由招生单位自行组织。
初试方式分为全国统一考试(联合考试)、单独考试以及推荐免试(也就是上面所说的保研)。全国统一考试的部分或全部考试科目由教育部考试中心负责统一命题,其他考试科目由招生单位自行命题。联合考试在特定学科(类别)、专业(领域)进行,部分或全部考试科目联合或统一命题。单独考试由具有单独考试资格的招生单位进行,考生须符合特定报名条件,考试科目由招生单位单独命题或选用全国统考试题。单独考试是经教育部批准的部分高等学校,为符合特定报名条件的在职人员单独组织的考试,考试科目由招生单位自行组织命题。
特别提醒大家的是,我们通常所说的某某年考研,即考研年份的确定,是以考上研究生的年份(拿到录取通知书入学)为准的。例如:2022年9月入学的研究生,那就是2022考研,初试的时间为2021年12月某个周末,复试的时间为2022年的3月至4月。
报名考研的条件相比保研要容易很多,也没有应届生的限制。随着用人单位对学历的要求越来越高,考研人数会呈现持续上涨的态势。因此如果想尽快加入研究生行里,就需要尽早开始备战,争取一战成硕。
第三种情况是国外深造,其实就是换了个环境读研。
这两年由于全球新冠疫情的蔓延,出国留学的同学所有减少,一方面是以美国为主的西方国家招的学生减少(疫情、经济、政治因素都有),一方面是家长担心孩子的安全问题降低了出国的意愿,但还有一方面更为值得关注,那就是国外的留学生越来越不吃香了。在十几年前或更早的时间里,出国留学一直是有远见有能力的优秀学生的发展方向。随着国人越来越富裕,越来越多的人都看到了出国留学镀金的高性价比,于是近些年出国成风。而部分“海龟”因为自身能力有限,回国之后出现了明显的“水土不服”现象,令用人单位大跌眼镜,于是崇洋媚外的观念被打破,很多单位和企业更加倾向于招收国内顶尖高校的研究生。这一转变使得很多“海龟”变成了“海带”,甚至是“海带干”。
当然,国外名校的毕业生依然受到热捧,且无论是在学术圈、金融圈还是实业领域都得到了较高的待遇。因此建议大家要出国读研的话一定要尽可能的选择能力范围内最好的学校。如果去美国,可以参考US News排名;如果去英国,可以参考QS排名。最低也要去全美前100或者全英前40的学校才比较受认可。
如果想申请出国,那么托福或者雅思这种语言成绩是必不可少的,其次很多美国学校还需要GRE或者GMAT成绩。除了考试的要求外,每个学校还有自己的特殊要求,而你要做的就是变成那个学校想招的那种人。比如说科研、实习、甚至志愿活动等。
除了直接出国拿学位外,其实还有种国外深造的形式比较推荐,那就是作为交换生出去。很多好一点的学校,在研究生期间都有出国交换的机会,少则几个月,多则一年,可以充分的了解国外的生活,费用也比留学要低很多。如果你的成绩很好,学校也有项目支持,甚至你还能联合培养下,同时拿下国内外的双学位,何乐而不为呢?
对于想要出国留学,但准备学成归国的同学来说,这里有个小建议:如果你想回国找个不错的工作的话,最好在国外工作一段时间,这样你回国的话找工作会有个不错的结果。尤其是准备做学术的同学。否则的话还不如在国内顶尖高校读的研更好适应国内的发展。

以上就是本次小编整理的毕业生就业哪家强?看看这份全球大学毕业生就业能力排名就知道了,希望能帮到各位小伙伴,关注我们获取超多排行榜信息。