4月19日,高等教育专业评价机构软科正式发布“2022软科中国大学排名”。在2022软科中国财经类大学排名中,南京财经大学高居全国财经类大学第10名。2021年,学校位居全国财经类大学第12位;2020年,学校位居全国财经类大学第13位。相较于前两年,学校全国排名呈逐年上升趋势,累计提升3个位次。

“2022软科中国大学排名”的对象是中国1000多所本科层次的高校。软科将高校划分为综合性大学、7类单科性大学、2类非公办大学,采用差异化的指标体系分别排名。

“软科中国大学排名”的评价体系设置办学层次、学科水平、办学资源、师资规模与结构、人才培养、科学研究、服务社会、高端人才、重大项目与成果、国际竞争力共十个评价模块,细分36个评价维度,内嵌104项评价指标,涉及320个评价变量,是对中国大学办学水平的立体化监测式评价。

高校肩负着为国家提供人才保障的使命。作为省局共建高校、江苏高水平大学建设高峰计划建设高校,南京财经大学牢固树立人才培养的中心地位,深入开展教育教学综合改革,不断提升教育教学质量和人才培养成效。

2021年,南财大获批为应用经济学一级学科授权点;9个学科入选“十四五”江苏省重点学科;获评江苏省教学成果奖特等奖1项、一等奖2项……截至目前,南财大拥有2个ESI全球前1%学科;11个专业获批为国家级一流本科专业建设点,6个专业获批为省级一流本科专业建设点。一项项成果见证了南财大办学实力的逐步提升。

南京财经大学一流专业一览表

高层次人才是促进学校发展、提高学术竞争力的关键,作为人才培养的基础,南财大的师资队伍相当强大。学校拥有“全国高校黄大年式教师团队”、国家级优秀教学团队,拥有国家级人才称号者10余人次,近年来教师入选江苏省“333工程”“青蓝工程”等省级人才工程270人次,获江苏省特聘教授、教学名师、有突出贡献中青年专家等荣誉称号者40余人次。(数据截至2021年11月)

为进一步完善科学基金人才资助体系,充分发挥科学基金引进和培养人才的功能,南财大设立“三大人才支持计划”,并辅以优厚待遇和配套政策,杰出人才引进待遇300-1000万元;高水平人才引进待遇100-300万元;优秀青年人才引进待遇5-100万元。

在今年3月召开的高层次人才引进与培育推进会上,学校明确提出要加大人才工作的改革力度,在下大力气引进高层次人才的同时注重现有人才的培养,不断创新人才工作机制,更加科学、精准地引进和培育人才。

科技创新是发展的第一动力。为了进一步激发人才队伍活力、进一步凸显学校办学优势,南财大通过深化科研综合评价改革,激励广大教师潜心科研,做真研究、真做研究,不断提升学校内涵建设水平,推动学校更好实现可持续发展。

在不久前公布的2021爱思唯尔中国高被引学者名单中,南财大2位教授入选,其中,胡秋辉教授连续8年入选,刘金良教授连续2年入选,不仅体现了两位老师强劲的学术影响力,也彰显了南财大内部浓郁的学术氛围和南财人崇高的科研精神。

秉承“自谦、自信、务实、超越”的校训精神,一代代南财人在自谦求索中展现自信,在务实求真中超越自我。“十四五”期间,南京财经大学将继续坚持立德树人的根本任务,加速实施“财经底色”“粮食特色”“工科亮色”“文体增色”四大特色工程和“创新、特色、人才、开放、民生”五大发展战略,促进学校核心竞争力和综合实力的全面提升。这个九月,期待与你在南财大相见!

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素材来源:南京财经大学新闻网、软科、南京财经大学官网、官微

以上就是本次小编整理的江苏这所高校:全国排名两度提升,如今跻身财经类大学全国前十,希望能帮到各位小伙伴,关注我们获取超多排行榜信息。